层次分析法

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层次分析法

详 情 说 明

层次分析法（Analytic Hierarchy Process，简称AHP）是一种系统化、层次化的多准则决策分析方法。这种方法由美国运筹学家托马斯·萨蒂在20世纪70年代提出，广泛应用于复杂的决策场景中。

层次分析法的核心是将复杂问题分解为多个层次和因素，通过建立判断矩阵来计算各因素的相对权重。其基本步骤包括：明确问题并建立层次结构模型、构造判断矩阵、层次单排序及一致性检验、层次总排序及一致性检验。

在实际应用中，AHP特别适合解决那些需要考虑多个相互冲突因素的问题。例如在项目评估、供应商选择、投资决策等场景中，决策者可以通过AHP将主观判断转化为定量分析，从而得出相对客观的结论。

这种方法的主要优势在于能够将定性和定量因素结合起来，并通过一致性检验确保判断的合理性。需要注意的是，AHP对决策者的专业知识和经验有一定要求，判断矩阵的构造直接影响最终结果的可靠性。